Brücken zwischen Kulturen bauen

Unsere Mission ist es, das Arbeitsplatzintegrationserlebnis für internationale Talente und österreichische Unternehmen zu transformieren.

Unsere Geschichte

Omnivestum wurde in Graz mit einer klaren Vision gegründet: österreichischen Unternehmen zu helfen, das volle Potenzial internationaler Talente durch durchdachte, umfassende Integrationsunterstützung zu erschließen.

Wir erkannten, dass Fachkräfte aus aller Welt einen immensen Wert für österreichische Unternehmen bringen, aber traditionelle Onboarding-Ansätze oft sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer frustriert zurückließen. Sprachbarrieren, kulturelle Missverständnisse und administrative Komplexität schufen unnötige Hindernisse für den Erfolg.

Unsere Gründer haben diese Herausforderungen aus erster Hand erlebt – sowohl als internationale Fachkräfte, die sich in der österreichischen Arbeitskultur zurechtfinden mussten, als auch als Führungskräfte, die versuchten, diverse Teams zu unterstützen. Diese doppelte Perspektive prägte unseren Ansatz: praktisch, empathisch und ergebnisorientiert.

Modernes Bürogebäude im Grazer Stadtzentrum mit Bergkulisse

Unsere Werte

Die Prinzipien, die alles leiten, was wir tun.

Inklusion zuerst

Wir glauben, dass jeder Arbeitsplatz ein Raum sein sollte, in dem Menschen aller Hintergründe voll beitragen und sich für das, was sie sind, wirklich wertgeschätzt fühlen können.

Praktische Unterstützung

Integration ist nicht abstrakt – sie geschieht durch konkrete Handlungen, klare Kommunikation und reaktionsfähige Hilfe, wenn Herausforderungen auftreten.

Kultureller Respekt

Wir ehren sowohl österreichische Arbeitstraditionen als auch die vielfältigen Perspektiven, die internationale Mitarbeiter einbringen, und schaffen Synthese statt Assimilation.

Langfristiges Denken

Erfolgreiche Integration ist keine Schnelllösung, sondern eine fortlaufende Reise. Wir investieren in Beziehungen und Prozesse, die dauerhafte positive Ergebnisse schaffen.

Interaktive Schulungssitzung mit vielfältiger Gruppe von Fachleuten in Workshop-Umgebung

Unser Ansatz

Wir kombinieren strukturierte Programme mit flexibler, personalisierter Unterstützung. Jedes Unternehmen und jeder Mitarbeiter ist einzigartig, daher passen sich unsere Dienstleistungen an spezifische Bedürfnisse an, anstatt starren Vorlagen zu folgen.

Unser Team umfasst Sprachpädagogen, Kulturtrainer, HR-Fachleute und Integrationsspezialisten, die sowohl die österreichische Geschäftskultur als auch die Erfahrungen internationaler Fachkräfte verstehen.

Wir arbeiten eng mit der Unternehmensleitung, HR-Abteilungen, Teamleitern und den internationalen Mitarbeitern selbst zusammen, um sicherzustellen, dass alle Perspektiven unsere Strategien informieren und sich jeder während des gesamten Prozesses gehört fühlt.

Warum Unternehmen uns wählen

Was unsere Integrationsdienste auszeichnet.

Erfahrenes Team

Unsere Spezialisten bringen jahrelange praktische Erfahrung sowohl in internationaler Mobilität als auch in österreichischer Arbeitskultur mit und kombinieren theoretisches Wissen mit realen Erkenntnissen.

Maßgeschneiderte Lösungen

Wir gestalten Integrationsprogramme rund um Ihre spezifische Branche, Unternehmenskultur und die Hintergründe Ihrer internationalen Mitarbeiter, anstatt Einheitspakete anzubieten.

Fortlaufende Betreuung

Integration endet nicht nach der Orientierungswoche. Wir bieten kontinuierliche Unterstützung während des gesamten kritischen ersten Jahres und darüber hinaus und passen uns an sich entwickelnde Bedürfnisse an.

Lokale Expertise

Mit Sitz in Graz verstehen wir den spezifischen Kontext der Steiermark und Österreichs und bieten relevante Orientierung zu allem, von regionalen Bräuchen bis zu lokalen Verwaltungsprozessen.

Bereit, Ihren Integrationsprozess zu verbessern?

Lassen Sie uns zeigen, wie umfassende Integrationsunterstützung Ihre internationalen Einstellungsergebnisse transformieren kann.

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